团队介绍
激励机制

 

●晋升激励 

公司在人才选拔和晋升方面,坚持德才兼备,任人唯贤,注重实绩的原则,通过民主、公开、竞优选拔,实现人才的最优配置,帮助员工实现自身价值。
 ●薪酬激励

公司以领先于行业的薪酬水平回馈员工,实行与员工绩效相关联的薪酬制度,让每一位员工的付出得到相应的回报。

  




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